お問い合わせフォーム
|
こちらは、介護事業者の方々との交流のページです
社会福祉法人 創生会のホームページは、開設以来、いろいろな方々からの多くのアクセスがございました。
そこで、皆さまからいただいたご意見が、当施設におきまして、かなりの効果がございました。
誠にありがたく思っております。 |
|---|
|
■物品購入および、人材確保に関してのご相談を承ります 物品購入および、人材確保に関してのご相談を承ります。（例えば、大型物品の共同購入、交流を含めた現場職員の研修のなど）
ご興味がございましたら、以下の問い合わせにて、お気軽に送信下さい。 |
|---|
お問い合わせ内容・当法人からのお知らせ
2010/5/30 共同物品購入
| 2010/5/30 共同物品購入のご相談 |
|---|
[ご意見・ご質問]はじめまして。福岡県内の特養を経営しているものです。ホームページを拝見して、面白そうな試みをされていると思い、勇気を出してメールさせて頂きます。経費削減は大きな問題で、当施設でも今後大物の物品購入が控えています。 具体的に言うと、ベッドの入れ替え50台、地デジ対応テレビの導入が50室のうち20台などです。こういった小さい数でも大丈夫でしょうか？ また、人材確保は当施設でも苦労しています。採用しても2年ともちません。その為、資格を持たないパートの比率が上がってきています。どのようにご相談に乗って頂けるのか、一度教えて頂いてもよろしいでしょうか？ 一度携帯もしくは、アドレスまでご連絡を頂けると幸いです。何も分からず、質問をしています。失礼がありましたらご容赦ください。宜しくお願い致します。 |
[ご回答]お問い合わせありがとうございます。この企画を始めて最初のお問い合わせです。お問い合わせに感謝いたします。当社としてもノウハウが特別にあるわけではありませんが、同業他社の皆様と協力し、そのスケールメリットを生かして経費節減をしていきたいという程度が正直なところです。●物品購入について当社でも経費削減は大きな課題です。グループ全体調査したところ、まだ地上波デジタルへ切り替えができていない事業所が見つかりました。あわせて購入のご相談をできればと思います。まずはサンプルとして当社の購入実績による資料をもとに金額にしてどの程度の削減効果を考えられているか、それらの導入時期等の具体的なお話をさせて頂きたく存じます。電話・メールもしくは、直接お会いしてお話させて頂いた方が良いかもお聞かせ頂ければと思います。各商品別に数量をとりまとめての価格交渉と同時に、貴法人、当法人だけでなく、他の施設にも声かけをして購入の検討をしていきたいと考えています。●人材確保について人材確保は当法人でも常にある問題です。各種研修の実施やエルダー制等の人材育成方法の導入により離職率は減少傾向にありますが、それでも人材確保は常に力を注いでいるテーマです。これから情報交換を密にしていく中で、相互研修等も含めていろいろな角度から協力していけたらと考えています。まずは具体的人数の量的確保という内容か、新人・中堅及びユニットリーダー等の育成を早めたいという内容か等のお話をさせて頂ければと存じます。これにつきましても先ほどの物品購入のご相談同様、どのような形でのご相談が良いかお伺いさせて頂ければと思いますが、コンプライアンスの観点からも、また研修制度のプログラムの構築方法などわかりやすくご説明させて頂くためにも、電話・メールではなく、直接お会いしてお話しさせて頂ければと存じます。詳細は直接ご連絡を入れさせて頂きます。現在運営している各施設での運営面での効率化はもちろん、今年度・来年度以降の新規事業立ち上げの際等に役立てたいという思いからこのような企画をさせて頂きました。今後ともよろしくお願い致します。 |